俯瞰力強化研修｜広い視野を持って仕事を行える若手・中堅社員研修

人材育成プログラム（若手・中堅社員研修）　俯瞰力強化研修

「物知り」と「視野の広い人」の違いはたったひとつです

俯瞰力強化研修の概要
自分の仕事の位置づけを確認し、仕事にやりがいを持つとともに、広い視野を持って仕事を行えるようになるための若手・中堅社員研修です。自分の会社の業務の流れをチャートによって洗い出し、自分の仕事の位置づけを確認します。そうすることで、自分の仕事がどのような価値を持っているのかを認識でき、仕事に対するモチベーションが上がります。また、関係部署と協力し合って仕事をする姿勢の大切さに気づくことができます。さらに、チャート作成によって物事を俯瞰することを学ぶため、広い視野を持って仕事に臨めるようになります。
このような会社におすすめです
・自分の仕事の重要性を認識していない若手社員が多い。
・それぞれの部署がどのような役割を担っているか認識していない社員がいる。
・仕事に対するやりがいを感じていない社員がいる。
プログラムの特徴
・一方的な講義ではなく、ディスカッションやゲームを通じて学ぶため、学習意欲が高まります。
・体感ゲームやワークによって深い気づきを起こします
・物事を関連付けて考える練習を行います
俯瞰力強化研修により期待できる効果
・仕事に対するやりがいを持ちやすくなります。
・モチベーションが高まります。
・広い視野を持って仕事を行えるようになります。
・関係者と協力し合って仕事を行おうとするようになります。
スケジュール
標準2日間（ご相談に応じます）
人数
1クラス20人程度
研修の対象者
若手・中堅社員の方
プログラムの内容
お問い合わせください

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